보험료 인상 없이 우리 아이들의 미래를 지키는 방법

고령화 사회와 보험료의 현실

급격한 고령화로 인해 25년 후에는 월소득의 21%를 건강보험 및 요양보험료로 내게 된다는 연구 결과가 나왔습니다. 홍석철 서울대 경제학부 교수는 현재 7.09%인 건강보험료율과 0.91%인 요양보험료율이 2050년에는 각각 15.81%, 5.84%로 증가할 것이라고 분석했습니다. 이는 보험료 부담이 현재보다 약 2.6배 늘어난다는 것을 의미합니다. 한편, 건강보험은 일반적인 질병 치료에 혜택을 주지만, 장기요양보험은 노인성 질병으로 인한 일상 생활의 어려움을 지원합니다. 고령화가 심화되면서 장기요양보험료율의 상승이 더욱 가속화될 것으로 보입니다.

 

 

 

 

보험료 인상은 한계가 있다

홍 교수는 보험료 인상에 대해 한계를 지적하며, 지출 효율화를 통한 대안이 필요하다고 강조했습니다. 현재 건강보험 가입자들이 내는 보험료는 월소득의 7.09%인데, 이를 줄이기 위한 방법으로는 소득 증대와 지출 효율화를 동시에 추진하는 것이 중요합니다. 그는 2028년부터 1인당 요양 급여비를 15% 절감하고 연소득을 15% 증가시키면, 2050년에는 건강보험료율이 19.5%, 장기요양보험료율이 21.8% 감소할 것이라고 예측했습니다.

 

 

 

 

소득 증대와 효율적인 지출의 필요성

소득 증대는 보험료 인상, 국고 지원, 그리고 고용 증대를 포함합니다. 홍 교수는 “과도하고 불필요한 의료∙요양 이용을 방지하고 비용이 적게 드는 서비스 방식을 활성화해야 한다”고 주장했습니다. 예를 들어, 사후 치료보다 사전 예방으로 접근하는 방식은 비용 효율성을 높이는 데 기여할 수 있습니다. 이는 단순히 보험료 인상을 피하기 위한 방법이 아니라, 모두가 함께 건강한 미래를 위해 추진해야 할 방향입니다.

 

 

 

 

부동산 자산의 유동화

또한, 고령층의 자산 유동화 필요성도 언급되었습니다. 홍 교수는 “사회보험과 국가 재정만으로 초고령사회의 의료 및 요양 지출을 감당하는 것은 현실적으로 불가능하다”고 말했습니다. 그러므로 노인들의 자산 대부분을 차지하는 부동산을 활용할 수 있는 방안을 모색해야 합니다. 부동산을 유동화한 자금으로 돌봄 서비스 지출원을 마련하고, 이를 통해 세제 혜택 등을 제공하는 방안이 필요합니다.

 

 

 

 

돌봄체계의 전환

주형환 저출산고령사회위원회 부위원장은 “건강보험과 요양보험의 미래 세대 부담을 줄이기 위해 중장기적 재원 규모와 조달 방식을 어떻게 개편할 것인지에 대한 깊은 논의가 필요하다”고 강조했습니다. 이는 단순히 보험료 인상에 의존하기보다, 보다 근본적인 해결책을 모색해야 함을 의미합니다. 효율적인 돌봄체계 구축은 우리 사회의 지속 가능한 발전을 위한 필수적인 요소입니다.

 

 

 

 

미래를 위한 지혜로운 선택

결론적으로, 우리는 급격한 고령화 사회에서 어려움을 겪고 있지만, 보험료 인상 없이도 지출 효율화와 소득 증대라는 두 가지 방향으로 해결책을 찾아야 합니다. 건강한 사회를 만들기 위해서는 지금부터 행동해야 합니다.

 

 

 

 

독자들의 Q&A

Q.보험료 인상 외에 어떤 대안이 있을까요?

A.보험료 인상 외에는 지출 효율화와 소득 증대가 대안으로 제시됩니다.

 

Q.고령화 사회에서 개인이 할 수 있는 준비는 무엇인가요?

A.개인은 건강 관리와 자산 유동화 방법을 고민해야 하며, 이를 통해 돌봄 서비스의 필요성을 미리 준비할 수 있습니다.

 

Q.장기요양보험은 어떤 경우에 필요하나요?

A.장기요양보험은 만 65세 이상 고령자로서 노인성 질병으로 일상생활에 어려움이 있는 경우에 필요합니다.